攀枝花市发展和改革委员会干部人事档案数字化采集服务采购项目优选公告(第二次)-招标采购导航网

攀枝花市发展和改革委员会干部人事档案数字化采集服务采购项目优选公告(第二次)

发布时间：2024-11-27
地区：四川

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招标公司受业主委托，于2024-11-27在招标采购导航网发布：攀枝花市发展和改革委员会干部人事档案数字化采集服务采购项目优选公告(第二次)。各有关单位请与公告中招标负责人接洽联系，及时开展投标及相关工作，以免错失商业机会。

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<div style="width:1140px"><div style="width:1140px"><table style="width:100%"><tbody><tr><td><div><div><div><div style='width:auto;word-wrap:break-word;white-space:normal;word-break:break-all;'><div style='width:auto;word-wrap:break-word;white-space:normal;word-break:break-all;'><table border=0 width='100%' cellspacing=1 cellpadding=5 style='background:#ccc;'><tbody><tr><td style='background:#fff;padding:0 10px'><div style='width:auto;word-wrap:break-word;white-space:normal;word-break:break-all;'><div style='width:auto;word-wrap:break-word;white-space:normal;word-break:break-all;'><div style='width:auto;word-wrap:break-word;white-space:normal;word-break:break-all;'>   攀枝花市发展和改革委员会 拟对 干部人事档案数字化采集服务采购项目进行 优选 ，兹邀请符合要求的供应商参加。 一、项目名称 ：攀枝花市发展和改革委员会干部人事档 案数字化采集服务采购项目 。 二、资金来源： 财政资金 。 叁、预算金额： 总 经 费控制在 2 万（略） 以内。 四、采购项目介绍： 攀枝花市发展和改革委员会干部人 事档案数字化采集服务一项，本项目分为1个包。 五、 供应商邀请方式： 公告方式：本次竞争 性磋商邀请在 攀枝花市发展和改革委员会门户网站上以公告形式发布 。 六、供应商参加本次采购活动应具备下列条件： 1、具有独立承担民事责任的能力； 2、具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度； 3、具有履行合同所必需的设备和专业技术能力； 4、有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录； 5、参加本次采购活动前叁年 （ 2021年10月至2024年10月 ） 期间 ，在经营活动中没有重大违法纪录； 6、本次 优选 活动不接受联合体报价； 7、法律、行政法规规定的其他条件。 七、供应商资格审查： 供应商资格由评审委员会进行审查。评审委员会对各供 应商资格审查后，凡通过资格审查的，均进入参加比选的供 应商名单；通过资格审查的供应商不足叁家的，本次 优选 活动终止。 八、磋商文件获取方式、时间、（略） 获取方式： 现场获取。 报名（略） 1 106 办公室。 磋商文件自 2024年1 1 月 28 日至 2024年1 2 月 2 日 09：00—18：30（北京时间，法定节假日除外）现场获取。供应商携报名资料前往报名地点报名，超过公告时限要求报名的，均视为无效报名。 供应商获取磋商文件时须如实认真填写项目信息及供应商信息；若因供应商提供的错误信息，对其参与磋商事宜造成影响的，由供应商自行承担所有责任。 九 、递交响应文件截止时间： 202 4 年 1 2 月 3 日 09 ： 30 （北京时间）。 十 、递交响应文件（略） 响应文件必须在递交响应文件截止时间前送达磋商地点。逾期送达、密封和标注错误的响应文件，采购人恕不接收。本次采购不接收邮寄的响应文件。 十 一 、响应文件开启时间： 2024 年 1 2 月 3 日 9:30 （北京时间）在磋商地点开启。 十 二 、磋商（略） 攀枝花市国投大厦 1 116 会议室 十叁、联系方式 联系 人： 李老师 通讯 地址：攀枝花市 东区国投大 厦 1106 办公室 联系（略） : 0812-33 34342     攀枝花市发展和改革委员会 20 24 年 11 月 27 日    <div style='width:auto;word-wrap:break-word;white-space:normal;word-break:break-all;'> </div> </tr></table></td></tr></table>

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