各有关机构:
为进一步拓宽残疾人就业渠道,帮助残疾人实现更高质量、更稳定就业,(略)(以下简称比选人)现就河北省残疾人季度招聘会项目进行公开比选,有意向的机构可按要求参加比选。
一、项目名称
河北省残疾人季度招聘会项目
二、项目期限及报价
服务期限:自合同签订之日起至12月底
(略)
叁、项目内容
(一)项目概况
每季度组织1场残疾人专场招聘服务活动,为全省有需求的残疾人提供就业招聘服务,全年共计4场。
(二)项目要求
1.客户资源:负责开发、收集和发布适合残疾人就业岗位,组织用人单位参会并保证招聘单位合法性。每场招聘会参会单位不少于20家,每家用人单位提供招聘岗位不少于5个,全年提供岗位不少于400个,残疾人就业意向率不低于 40%。
2.服务保障:制定活动应急预案、活动组织方案;现场能够提供政策咨询、就业指导、职业能力测评、心理咨询等服务,具备通过线上平台为残疾人提供就业服务的能力;能够积极与安保、医疗等部门协调,安排相关人员做好安全保障工作,维护秩序,处理突发事件;根据活动情况,提供医疗、手语翻译、志愿者、工作午餐(含应聘残疾人)、饮用水、车辆安排、部分招聘公司食宿等会务保障服务。
3.设施设备:配备方便残疾人和用人单位沟通洽谈的展位桌椅、展板、移动招聘电子屏、指示标语等设备,并负责布置、安装、调试等工作。
4.活动宣传:活动方案经审核确认后,及时开展活动宣传,负责向求职群体发送活动通知,为用人单位制作统一电子招聘海报,通过公众号、网站、纸媒等多种渠道发布活动信息,扩大活动宣传面,负责撰写活动信息稿。
5.提供用人单位和残疾人之间的对接服务并跟踪回访,抽查满意度在80%及以上。
四、服务标准及要求
(一)中标机构须自觉接受省残疾人就业服务中心监督,中标后按照要求修改完善项目工作方案,在规定时间内完成项目工作,整理汇总有关的活动资料信息,项目结束后提供总结报告。
(二)服务期间应按照主动热情、耐心周到、实事求是的态度开展项目工作,并应对其提供活动资料信息数据的真实性负责。
五、申请人的资格要求
(一)满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定。
(二)具有独立承担民事责任的能力。
(叁)具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度。
(四)参加本项目采购活动前叁年内,在经营活动中没有重大违法记录(包括行贿犯罪记录)。
(五)本项目不接受联合体参与比选。
六、比选办法和标准
(一)比选程序
在满足比选文件全部实质性要求前提下,比选小组按照综合评分表分别对报价人提供的报价、方案文件进行综合评分,推荐评分最高的报价人为采购供应商。综合评分满分为100分,其中投标报价10分、商务70分、技术20分。
(二)比选标准
比选分数计算:按照评分标准分子项计分,最高不超过本子项的满分;采购小组成员按每项分别评分;所有评委打分的算术平均数为报价人的最终得分。(满分100分,缺项不计分)
(叁)综合评分表
类别 | 评审项目
| 标准分
| 评分标准
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报价
| 投标报价
| 10分
| 在所有的有效投标报价中,以最低投标报价为基准价,其价格分为满分。其他供应商的报价分统一按下列公式计算:投标报价得分=(评标基准价/投标报价)×价格权值(10%)×100(四舍五入后保留小数点后两位)。
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商务部分
| 服务内容响应情况
| 15分
| 全部满足项目要求条款且无偏离的得基本分15分。响应内容不完全,每缺一项扣3分,扣完为止。
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组织机构及人员情况
| 8分
| 根据供应商提供的①组织机构介绍②人员分工③人员专业素质④岗位职责;四方面进行综合评价,组织机构介绍详细合理,人员配备齐全、人员专业素质、岗位安排合理、工作经验丰富的且完全满足项目要求的得8分,每有1项不完善不具体扣1分,每缺1项的扣2分,扣完为止。
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设施设备情况
| 12分
| 设施设备需至少包含展位桌椅、展板、移动招聘电子屏、指示标语等,根据供应商的设施设备情况进行综合评审:各项设施设备满足或优于本项目采购需求的,得12分;设施设备每有1项设施一般,不具体扣2分,设施设备缺一项扣3分,扣完为止。
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客户资源实力情况
| 10分
| 投标人近两年组织的招聘活动组织参会用人单位达到现场20家、提供岗位达到现场100个的,得5分;每多5家参会单位并能提供不低于25个岗位,加1分,最高加5分。不满足的不得分。
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同类项目业绩
| 5分
| 供应商近两年承担过的同类项目业绩,每有一个得2分,最高得5分。
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活动组织及宣传方案
| 20分
| 活动组织及宣传方案包含活动组织方案、宣传方案、活动信息发布次数、发布渠道四个方面,活动组织及宣传方案全面具体、可实施性强,活动信息发布次数多、发布渠道多,满足或优于采购要求的,得20分;每有1项不完善不具体扣2分,每有1项缺项扣5分,扣完为止。
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技术部分
| 会务保障服务方案
| 5分
| 根据供应商的会务保障服务方案进行综合评审:医疗、手语翻译、保安、志愿者、工作午餐(含应聘残疾人)、饮用水、车辆安排、部分招聘公司食宿等8项会务保障服务方案科学合理、内容详细、考虑周到的,得5分;每有1项不完善不具体扣0.2分,每有1项缺项扣1分,扣完为止。
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应急预案及安全保障措施
| 5分
| 应急预案及安全保障措施包含应急预案、安全保障措施两个方面,安全保障措施科学、合理、可行,满足或优于本项目采购需求的得5分;每有1项不完善不具体扣1分,每有1项缺项扣2.5分,扣完为止。
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服务承诺及保证措施
| 10分
| 服务承诺及保证措施包含服务承诺、保证措施两个方面,服务承诺及保证措施科学、合理、细致、可行,满足或优于本项目采购需求的得10分;每有1项不完善不具体扣3分,每有1项缺项扣5分,扣完为止。
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七、参选文件要求
参选文件6份,需密封。
文件内容需包括:
(一)报价单明细(加盖公章,需制定详细经费预算明细);
(二)营业执照、法人证书(复印件需加盖公章)、人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证;
(叁)法定代表人授权委托书、被授权人身份证复印件(复印件需加盖公章);
(四)提供2024财务状况报告(表)或其基本开户银行出具的资信证明(提供复印件);本年度新成立或成立不满一年的组织和自然人无法提供财务状况报告(表)的,可提供银行出具的资信证明(提供复印件);
(五)须签署书面声明(加盖公章,格式详见附件),并提供未被列入“信用中国”网站、中国政府采购网等渠道信用记录失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重违法失信行为信息记录名单证明材料;
(六)详细的项目服务方案,能够佐证具有服务项目的能力(包含但不限于组织机构及人员情况、会务保障方案、客户资源实力情况、设施设备、活动宣传等)。
八、参选须知
(一)比选申请人应对所提供全部资料的真实性、合法性承担法律责任,所有比选申请文件不予退还。未按要求提供的比选申请文件将被拒绝。
(二)中选人应根据比选人要求,进一步优化方案,经比选人同意后签订服务合同。
(叁)比选申请文件须在比选截止时间(2025年2月14日下午17:00)前,以纸质版形式密封(加盖单位公章)邮寄至(略)。
(略)
邮寄地址:石家庄(略)
附件:
(略)
2025年2月8日